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Manager une équipe multigénérationnelle
19MAN299

Millennials ou les générations Y-Z

Nouveau

Missions ou activités visées à l'issue du stage

  • Mieux comprendre le profil de ses collaborateurs
  • Avoir les clés pour favoriser le relationnel

Compétences visées et évaluées

  • Comprendre les nouveaux profils
  • Adopter des comportements managériaux appropriés pour les accompagner

Public concerné

Profil

Tout manager désirant améliorer les relations avec son équipe et entre ses collaborateurs et toute personne amenée à diriger une équipe

Prérequis

Expérience du management d'équipes et volonté de mieux comprendre les problématiques qui lui sont associés

Niveau

Managers, dirigeants ou expertise métier

Modalités d'admission

Questionnaire préparatoire à la formation 

Pédagogie

Méthodes et outils pédagogiques
  • Apports théoriques et présentation d'outils types
  • Exercices pratiques de mise en situation à partir de l'expérience des participants
  • Diagnostic de la situation et pistes d'amélioration
  • Jeux de rôle à partir de situations professionnelles
Modalités d'évaluation

Exercices

Profil du formateur

Spécialiste du coaching de dirigeants, notamment dans l'édition 

Programme

Mieux connaître les Millennials ou les générations Y-Z
  • Qui sont-ils ? quelles sont leurs attentes ?
  • Comprendre leurs motivations
  • Décrypter leur comportement
Favoriser la coopération dans une équipe multigénérationnelle
  • Repérer les causes de démotivation et analyser les comportements
  • Se positionner en qualité de manager
  • Identifier ses axes d’amélioration
  • Créer des liens de solidarité et de confiance dans une équipe multigénérationnelle
Définir une stratégie et un engagement des collaborateurs
  • Faire respecter les règles de vie en interne
  • Susciter l'intérêt et la motivation des collaborateurs, les encourager
  • Démêler les malentendus et désamorcer les conflits
  • Convaincre et persuader en interne

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Avant

Informations pratiques

Durée et horaires

7 heures

9h30 - 13h00 / 14h00 - 17h30

Sessions en intra : nous consulter

Tarif de la formation

600 € HT

Individuels ou demandeurs d’emploi : nous consulter

Formation personnalisable selon vos besoins

Dates
  • 6 Février 2019
  • 30 Avril 2019
  • 17 Juillet 2019
  • 27 Novembre 2019